Поиск
+38 (050) 674-32-27

Услуги для работодателя и сотрудника

В трудовых правоотношениях часто возникают проблемные обстоятельства, в которых необходима юридическая помощь.

Если вы работодатель, ситуации могут быть следующие:

  • непонимание как юридически правильно оформить взаимоотношения с сотрудниками;
  • возникновение трудовых споров;
  • необходимость в сокращении/увольнении;
  • потребность в применении материальных и дисциплинарных взысканий за нарушение дисциплины и условий трудового договора;
  • проблемы с проверками госорганами по вопросам трудового права.

Если вы находитесь в позиции сотрудника, можно столкнуться с рядом спорных вопросов с работодателем, например: 

  • незаконное сокращение/увольнение;
  • перевод на другую работу или в другую местность;
  • неправильная формулировка статьи при увольнении;
  • неправомерные дисциплинарные и материальные взыскания.

В любой из сложившийся ситуации необходимо обратиться за юридической консультацией.

367

КАДРОВЫХ ДОКУМЕНТОВ ПОДГОТОВЛЕНО ДЛЯ РАБОТОДАТЕЛЕЙ

> 200

КОНСУЛЬТАЦИЙ ПРЕДОСТАВЛЯЕМ ПО ТРУДОВОМУ ПРАВУ В ГОД

9

ЛЕТ ОПЫТА И УСПЕШНОЙ СУДЕБНОЙ ПРАКТИКИ У НАШЕЙ КОМАНДЫ

2

ЮРИСТА МИНИМУМ РАБОТАЮТ НАД КАЖДЫМ ДЕЛОМ И ПРОЕКТОМ

Решение проблем в сфере трудового права

Работодателю
Сотруднику

Самостоятельно

  • жалоба сотрудника в госорганы;
  • проверки;
  • судебные тяжбы;
  • штрафы;
  • уголовная ответственность за нарушение законов о труде.

С Fidelium

  • Оформим юридически правильно найм, сокращение/увольнение работника, для исключения возможности штрафов от госорганов.
  • Поможем юридически правильно выстроить кадровую политику в компании.
  • Проанализируем проблему и озвучим перспективу.
  • Подготовим заключение о возможных последствиях при оставлении проблемы без решения.
  • Предоставим стратегию решения спорной ситуации и ее альтернативные варианты.
  • Подготовим практику правоприменения по данной конкретной ситуации, для понимания перспектив исхода дела в судебном порядке.
  • Построим линию защиты.
  • Получим результат.

Самостоятельно

  • возникли проблемы с трудоустройством после противоправного увольнения по «нехорошей» статье;
  • не выплачивают заработную плату после увольнения;
  • не выдают трудовую книжку;
  • не получается защитить себя после незаконного увольнения/сокращения;
  • столкнулись со сложностями при защите прав в суде

С Fidelium

  • Решим проблему долговых обязательств по выплате зарплаты.
  • Оспорим противоправное увольнение.
  • Восстановим на рабочем месте.
  • Добьемся взыскания компенсаций и невыплаченной зарплаты при увольнении.
  • Решим трудовые споры, возникшие при переходе на иную работу, по привлечению к дисциплинарной ответственности.
  • Добьемся оплаты за время вынужденного прогула.
  • Проведем работу по возмещению вреда работнику в случае повреждения его здоровья.

Этапы работы

КОНСУЛЬТАЦИЯ
КОНСУЛЬТАЦИЯ

Консультация: опрос клиента, анализ документов, предварительная оценка проблемы.

1
СТРАТЕГИЯ И ДОГОВОР
СТРАТЕГИЯ И ДОГОВОР

Предложение вариантов решения, подписание договора, оплата.

2
РЕАЛИЗАЦИЯ
РЕАЛИЗАЦИЯ

Исполнение договора с получением промежуточных результатов.

3
РЕШЕНИЕ
РЕШЕНИЕ

Решение проблемы и передача результатов предоставленных услуг.

4
Fidelium

Ориентируясь на практический результат, мы ставим задачу и последовательно добиваемся ее решения

Часто задаваемые вопросы

Все еще сомневаетесь обращаться ли к юристам?
Мы делаем жизнь своих клиентов комфортнее и безопаснее, сохраняем им время и деньги.
Оставляйте заявку и
давайте обсудим проект!

Просчитаем проект

Cookies

Этот сайт использует файлы cookie. Более подробные данные вы можете найти
в политике по защите персональных данных